共青团四川大学锦城学院委员会

各系团总支：

2007年在学院党委和上级团组织的领导下，我院各级团组织以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕学院中心工作，全力推进贯彻学院“1234”人才培养体系，进一步加强团的自身建设，大力开展思想政治教育和团员意识教育活动，广泛开展校园学生科技文化活动，狠抓基层团组织建设，充分发挥了共青团服务大局，服务团员青年的宗旨。为进一步调动基层团组织的积极性、创造性，进一步激发广大团员青年争先创优，促进团的各项工作再上新台阶，院团委决定开展2007年度先进集体和先进个人的评选表彰工作。现将有关事宜通知如下：

1、本次先进集体和先进个人的表彰项目：五四红旗团总支，五四红旗团支部，优秀团总支书记，优秀共青团工作贡献奖，十佳共青团干部，十佳共青团员，优秀共青团干部和优秀共青团员。

2、各系团总支按照通知要求，加强对申报的集体和个人的资格审查，认真做好初选工作，参评集体和个人依照《共青团四川大学锦城学院委员会“五四评比”相关规定》认真填写参评登记表、自评表，并于2008年4月22日（下午15：00时之前）之前将相关材料上报院团委办公室（所有申报材料须上交电子版和纸质资料各一份）。

3、各系团总支接到通知后请积极做好与活动相关的各项工作，提高广大团员青年对表彰先进的认识和了解。要把此项表彰工作与共青团的其他工作有机结合起来，推动此项表彰工作扎实、深入地开展下去。

4、关于个人奖项以及“五四红旗团支部”院团委将在各系团总支初评的基础上进行审核。获得“五四红旗团总支”的总支书记自动被评为“优秀团总支书记”，最后确定2007年度先进集体和先进个人的获奖名单进行表彰。

5、“五四红旗团总支”答辩时间安排在4月27日晚上18：30在忠孝楼一楼圆形汇报厅举行，请各申报系抓紧时间准备申报材料，准备答辩（答辩顺序以抽签定为：1、艺术系2、土建系3、财金系4、文传系5、计科系6、工商系）。每系答辩时间为30分钟，其中陈诉20分钟，回答提问10分钟。

6、所有申报材料须在4月29日下午15：00前交到团委办公室陈锐处。

二○○八年四月二十一日

主题词：评选先进集体个人通知

报送：院领导团省委学校部团市委学校部各部系领导

共青团四川大学锦城学院委员会2008年4月15日印（共印 48 份）

附件：

1、2007年共青团四川大学锦城学院委员会工作目标考核自评分表

2、共青团四川大学锦城学院委员会2007年度“五四红旗团总支评比”细则

3、共青团四川大学锦城学院委员会2007年度先进集体和先进个人相关规定

4、共青团四川大学锦城学院委员会2007年度先进集体和先进个人表彰名额分配表

5、四川大学锦城学院2007年度“五四红旗团支部”参评表

6、四川大学锦城学院2007年度 “十佳共青团员（团干）”参评表

7、四川大学锦城学院2007年度 “优秀团员（团干）”参评表

8、四川大学锦城学院2007年度 “五四红旗团总支” 参评表

9、四川大学锦城学院2007年度先进集体和先进个人表彰申报项目栏

附件2：共青团四川大学锦城学院委员会2007年度“五四红旗团总支评比”细则（总分100分）

注：所申报项目需提供相关证明材料（媒体报道、荣誉认证等），答辩时需按卷宗的形式进行准备，分别按学生组织管理、团学组宣工作（含会议记录等）、文体艺术、学术科技、社会实践、志愿服务等形式进行规范分类。

一、基本工作（100分×12%）
序号	考核内容		分值
1	学年/期初按时交纳工作计划（10分）		15
	工作具有创新性（5分）
2	学年/期末按时交工作总结（10分）		15
	团学理论成果（5分）
3	积极完成上级安排的工作任务		20
4	按时参加团委各项工作会议，不得无故迟到、缺席、早退		20
5	已正式组建国旗班，并按时按质完成升降旗工作		10
6	认真组织开展锦城大讲堂，完成规定讲座数量并按要求组织好学生参加		20
二、团建工作（100分×15%）
序号	考核内容		分值
7	队伍建设	团的基层组织班子健全，按期换届，并及时向团委组织部上交相关换届证明（包括团总支书记、团总支副书记、组、宣部长的换届证明和团总支所辖学生组织的组织情况），民主选举领导班子，班子的民主生活和工作制度健全有效，实行集体领导和分工负责相结合的工作制度	5
8		所属支部班子健全，按期换届，民主选举，并及时向院团委组织部上交系各支部团支委的组成情况（上交书面资料）。同时建立定期联系团支部书记制度	5
9	基本工作	各系团总支按学年收取团费，并按时足额上缴团委	15
10		按规定时间（每学期）定期做好团员注册工作，认真按时按规定办理团员入学、离校的团组织关系转接工作	7
11		定期开展优秀团支部、优秀团干、团员的评选表彰工作	5
12		推优入党工作按规定进行且卓有成效，认真如实上报荐优入党情况	8
13		积极配合团委各部门及所辖学生组织开展工作，完成任务（1分/次）不超过5次。	5
14		按时参加例会，各团总支副书记，组织部部长按时参加例会	8
15	团校工作	各系积极开展举办团校（学生干部培训班包括计划总结（3分）	8
16		认真组织优秀团干、团员参加学院团校（5分）
17	基层工作	按时上交学期组织部工作计划和总结。一年度内应上交2份计划、2份半期总结、2份学期总结	6
18		各系组织部制定“xx系共青团工作手册”，建立定期联系团支部书记制度	7
19		各系团总支应按要求组织各团支部按时过团组织生活，结合国际国内时事、学院办学理念确立积极向上的主题，提高支部团员思想意识，培养团员综合能力	6
20		特色团日活动组织生活及团建创新	5
21	额外加分	入选院团委组织部主办活动（如团日活动观摩会等）的系（1分/次）不超过5次	5
22		院级学生组织在非换届期间或换届期间出现干部短缺时，各系团总支应积极向团委组织部推荐学生干部且团委正式录用的。（1分/人）不超过5人	5
三、团宣工作（100分×10%）
序号	考核内容		分值
23	常务工作	例会考勤：例会以8次计占4分	4
24		工作计划及总结：包括学期工作计划、学期工作总结	6
25	特色活动	每月保证完成一次可得2分	10
26		活动影响：系（0.5分）、院（1分）、市（1.5分）、省（2分）、全国（3分）各项限报一次共计8分
27	协助工作	积极协助配合学院团委开展一切工作（2分）	4
28		积极向团委输送优秀宣传人才（2分）
29	宣传操作	橱窗、展板展，各系固定玻璃橱窗及各系展板，宣传橱窗每月统更换（10分）。开设网站的系加10分	20
30		系刊（条件：创建系刊3分，体制完善、运作正常可得满分）	6
31		工作简报(10分)、团委网站（15分）：投稿、选用、新闻线索提供、活动参与	25
32		社会媒体受新闻媒体报道，院级（0.5分），市级（1分），省级（1.5分），国家级（2分），每项限报5次	25
四、文体艺术活动（100分×15%）
序号	考核内容		分值
33	基本组织参加分	各系组织参加由院团委统一要求的文体艺术节等各类活动的情况给予相应计分(具体活动情况参照相关文件),并采用项目记分制度	20
34	超额完成任务	在各类由团省市委、区县、院团委组织开展的学生文化艺术节活动及比赛中,比基本要求每多一个作品（并符合要求加2分）限5件	10
35		在各院系、团队或个人比赛中获奖，在院级比赛中获一、二、三等奖分别加分（15、10、5）限最多两次	60
36		根据院系支持、配合文体艺术节活动的程度给予加分	10
五、学术科技活动（100分×15%）
序号	考核内容		分值
37	基本组织参加分